Eine neue Untersuchung widerlegt gängige Vorurteile: Beim Multitasking sind alle gleich schlecht – egal ob Mann, Frau, jung oder alt. Arbeitnehmer versuchen besser nicht, ständig mehrere Dinge gleichzeitig zu erledigen. Denn solches „Multitasking“ sorgt dafür, dass die Leistung sinkt. Das hat eine Untersuchung des Instituts für Arbeit und Gesundheit der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung in Berlin ergeben.

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